Para muitos, o ano só começa efetivamente após o Carnaval, mas é possível conquistar a vaga de estágio dos sonhos ainda antes de curtir a folia. O Centro de Integração Empresa-Escola – CIEE, maior ONG de inclusão social e empregabilidade jovem da América Latina, está com 519 vagas de estágio abertas no Distrito Federal nesta semana de pré-Carnaval, entre os dias 9 e 13 de fevereiro.

As áreas com maior número de oportunidades são administrativa (133 vagas), educação (68), ensino médio (70) e campo do direito (34). Também há vagas em setores como informática, marketing, comunicação, construção civil, saúde, design, psicologia e áreas técnicas, ampliando as possibilidades para estudantes de diferentes níveis de formação.

Em todo o país, o CIEE soma 6.361 vagas de estágio, com maior concentração nos estados de São Paulo, Bahia e Ceará, que lideram a demanda por novos estagiários neste período que antecede o Carnaval.

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas pelo portal www.ciee.org.br ou presencialmente nas unidades da instituição.

CIEE 61 anos: Imparável

Desde sua fundação, o Centro de Integração Empresa-Escola – CIEE, maior ONG de inclusão social e trabalho jovem da América Latina, se dedica à capacitação profissional de jovens e adolescentes. A instituição, responsável pela inserção de 7 milhões de brasileiros no mundo do trabalho, mantém uma série de ações socioassistenciais voltadas à promoção do conhecimento e ao fortalecimento de vínculos de populações prioritárias.

Brasília, 23 de julho de 2025 – O Governo do Distrito Federal (GDF) prorrogou até o dia 12 de agosto, às 12h, o prazo de inscrições para o Processo Seletivo de Estágio da Secretaria de Economia (Seec). A seleção visa formar cadastro reserva de estagiários dos níveis médio, técnico e superior. O processo é coordenado em parceria com o Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE).

Os estudantes aprovados receberão bolsa-auxílio de R$ 715 para nível superior e R$ 548 para nível médio e técnico, além de auxílio-transporte de R$ 11 por dia efetivamente trabalhado. As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas por meio do link disponibilizado no edital.

O edital nº 02/2025 prevê que 20% das vagas serão reservadas a pessoas com deficiência e outros 20% a candidatos autodeclarados negros (pretos ou pardos), conforme a legislação vigente.

No momento da inscrição, os candidatos poderão indicar a região administrativa de preferência para o estágio. No entanto, todos também concorrerão automaticamente às vagas disponíveis no Plano Piloto. Para estudantes de nível superior, é necessário observar no edital a partir de qual semestre o estágio está autorizado em seu curso.

O programa de estágio oferece aos estudantes a oportunidade de vivenciar o ambiente do serviço público, adquirir experiência profissional e contribuir com as atividades da Secretaria de Economia.

Brasília, 17 de junho de 2025 – A Defensoria Pública do Distrito Federal (DPDF), por meio da Escola de Assistência Jurídica (Easjur/DPDF), lançou nesta terça-feira (17) o Banco de Talentos, uma plataforma digital criada para reunir currículos de estudantes interessados em ocupar uma das 797 vagas de estágio oferecidas pela instituição.

O sistema contempla oportunidades para estudantes de nível médio, graduação e pós-graduação. Na graduação, a maioria das vagas é voltada ao curso de Direito, mas há oportunidades também para alunos de TI, jornalismo, psicologia, marketing, publicidade, contabilidade, administração, entre outras áreas. Para pós-graduação, as vagas são exclusivamente para estudantes de Direito.

De acordo com a DPDF, a nova ferramenta será estratégica para facilitar o recrutamento interno, conectando perfis qualificados às demandas específicas dos setores. O Banco de Talentos passa a integrar o Programa de Interação Acadêmica, promovendo o acesso democrático às vagas de estágio e incentivando a formação prática supervisionada.

O cadastro é realizado pelo portal de eventos da Easjur/DPDF, com preenchimento de informações pessoais, áreas de interesse e experiências. Os dados ficam disponíveis para chefes de setor e coordenadores da DPDF, tornando o processo mais ágil, seguro e alinhado às necessidades da instituição.

O defensor público-geral, Celestino Chupel, destacou o impacto estratégico da ferramenta: “Com a nova ferramenta, ampliamos a inserção da instituição nos ambientes educacionais do DF e reafirmamos nosso compromisso com a equidade, a eficiência administrativa e a transformação social por meio da educação”.

Já o diretor da Easjur, defensor público Evenin Ávila, ressaltou o papel da plataforma como elo entre teoria e prática: “Essa é mais uma interface que visa apresentar a Defensoria em todas as suas áreas de atuação, inclusive as de gestão. Todos os estudantes, do nível médio à pós-graduação, poderão acessar as centenas de oportunidades disponíveis.”

A DPDF oficiará as instituições de ensino do DF para divulgar a novidade e garantir maior adesão de estudantes.